第21节（2 / 2）

唔，那也就是说，温庭裕就算对他再不满意也不能炒他鱿鱼，否则不但从他身上再赚不到一分钱，还得反过来给他赔钱？

听起来不错啊。

白言飞又翻翻合约，看见签约艺人细则里有这么一条——签约艺人享有家庭私事优先处理权，在必要的情况下，签约艺人可以调整公司的工作日程，优先处理家庭私事，私事的对象包括艺人本人以及艺人亲属。由此造成的相关工作损失，全部由公司承担，艺人无需进行任何赔偿。

诶诶诶？

白言飞简直不敢相信自己的眼睛，这年头还有这种慈善家似的公司？别说是竞争激烈的娱乐业了，如今就算是普通的小企业，老板都希望员工一天二十四小时扑在工作上，为公司吃草挤奶鞠躬尽瘁，最好一年三百六十五天都别回家才好。

这里居然还有主动肯让艺人回家去处理私事的？

他指指这个条款，有些难以置信：“肖先生，这条细则里的私事，指的是什么呢？”

肖泽轩笑笑：“就是你能想到的一切比较重要的私事，比如艺人家属的婚丧嫁娶，生老病死，或者新妈妈的育儿哺乳。针对你的话，主要就是对你家悠悠的照料问题。”

白言飞很高兴：“那如果悠悠生病或者遇到其他事情需要我照料，不管有多急的工作我都可以请假吗？”

肖泽轩解释：“理论上来说是可以的，但如果你当时确实有非常紧急的工作在身，比如身在国外无法马上回国，那具体细节可以和公司再商量。实在赶不回去的话，公司届时会派人帮你回家办事。”

白言飞皱眉：“真有这么好的事？”

肖泽轩又笑笑：“温先生和一般的娱乐公司老板不一样，他当然希望ase的每一位签约艺人都对公司有极高的忠诚心，但相对的，他也不是那种冷酷无情的老板。他十分不希望艺人拼命工作到

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