第三十一章：谈判挖人（1 / 2）

蒋昱吃了一记闭门羹，拉着脸，回头转身就走了。

回去路上他试图揣摩董事长的情感态度和刚刚会议上的语气神态，越回忆越觉得董事长可能是病了，不然声音怎么这么…沙哑。

于是，蒋昱的分析结果是：

不惜一切代价挖到这个人。

支撑论据是：

不能再找个人让总裁被气病了，得找个贤内助，哦不，贤能助手。

木黎坐在办公室里，等等学长还没回来，自己也无聊透顶，想着学长要是又请客吃饭，一来二去的，没个头了。于是留了个信息，就自己出发回去了。

手机一般保密工作还是不错的，一方面他刚回国，另一方面他也不精于社交。

所以，突然一个陌生电话打进来的时候，木黎根本没有理会，只当是传销诈骗电话。

但是对方似乎根本没有要停的意思，一直打一直打，好像真的有什么紧急的事情。

木黎无奈，只好接通电话，

“喂，请问哪位？”

“木先生你好，我是封弋集团的董事长助理蒋昱。请问你今天下午有时间吗？想请你喝个咖啡。”

呵，封弋集团，我刚走没多久，真不想再和这里扯上关系。

“有事吗？”

“哦，没什么事，就是关于方城的策划有一些问题想和您面谈，不知道木先生能否赏脸？”蒋昱说话滴水不漏。

一听到和这个自己经手的项目有关，不知道是不是给学长惹了麻烦还是什么的，木黎只好答应赴约。

木黎没有认真听喻澍忱在毕业典礼上讲话，他自然不知道喻澍忱是封弋集团的董事长，况且明面上的执行总裁也另有其人。喻澍忱也是行踪神秘，外界也多是半真半假的传言居多。

他到的时候，整个咖啡厅只有一个西

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