尚食女官在九零 第159节（2 / 2）

而在办公区的店面打包的人员变多了，主要做早上中午和晚边下班的生意。因此这边上班时间比东兴街要早一些，早六点就需要开门。后厨工作人员则是凌晨两点就要来一批为六点的营业时间做准备。而这边关门时间比东新街早很多，差不多晚八点就能关门。

为什么时间不一致,?是为了配合办公区的上班时间。基本从早上六点开始，就会有公司的人陆陆续续到公司,?一直持续到上午十点，都是各公司上班不同的时间。而在中午，十一点开始到下午两点,?为各个公司午休吃饭的时间。不是所有公司都能像宫沧溟他们公司那样有食堂的。在这附近其实有不少做盒饭或者是做堂食的底商，主要就是为了做吃饭时间点的生意。晚上下班时间则是五点到八点的时间段，这个期间也是做生意的好时候。

办公区的唐糕坊人员比到东兴街的还多，从东兴街那边分出一批人员到办公区，再安排一些新招来的员工跟在老员工后面进行培训。后厨的工作人员则分成三批轮班，前面打包的工作人员则分成两批。

工资也由公司那边出了具体规定，洛渔以前定的工资其实偏高，这在任冬天的眼里是非常不可取的。好在之前的工资都是老员工拿的，新店铺开起来后老员工的岗位都提升了，拿那些高一点的工资倒没什么。

新员工普遍工资比老员工要低上不少，差不多也就在人均工资浮动范围内。制定相应的升职机制以及对应的工资提升机制。奖金也不再是洛渔以前那样，每位员工都能拿到奖金，而是看工作态度工作内容来考察。

洛渔之前只是看员工少，独乐乐不如众乐乐，挣得多了给员工们多发点奖金无所谓。

但任冬天却跟她认真谈过，她那样一致对待，很不好，会增加员工的惰性。不是所有员工都做得那么好的，如果说做得不好的员工也能拿到跟做得好的员工一样的奖金，做得好的员工是不是

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