第104章（2 / 2）

迟骏一直都坚定的性格，从见金蔓毓没多久，主动追求，知道人主意正极了，行动力极为迅速。

金蔓毓看着迟骏，问：“好了？真要争取个副科长的位置？技术科和我文艺宣传股不同，我儿虽然工作忙，但厂里要表现群众工作做得好，不靠我文艺宣传股。

我内部给工人表演，调动积极性。在外，慰问军人，慰问老乡，参加市里的活动。但技术科可不能避开风波的。”

迟骏：“厂里每年都有生产任务，若又随便停工，最后了年底又得加班加点生产，工人身体受不了，机器也承受不了么重的任务啊。

厂里支持姚副厂长的人多，或许别人因为姚副厂长做出的承诺，许出的好处。但我技术科大家不约同的为了同一件事在努力，为了可以获得一段平稳生产的时间，我每一个人都期盼的。”

现在厂里暂时没有革委会主任，由孙远山个革委会副主任，保卫组组长临时担任主任。

但厂里人都知道，等新的主任一任命，厂里马上要有变化了。

金蔓毓所在的文艺宣传股受影响比较小的，参加工作，父母都工人，参加工作以后直接按干部分配的。现在整体的方向提倡老中青三结合，要给年轻干部机会，要多提拔年轻干部。

像金蔓毓参加工作第十年了，虽然从年龄看在年轻干部里都年龄小的，但的工龄长，资历高。

尤其从六六年开始，先大学生不再分配进机关，进厂行政部门，多去公社，去矿区，进厂也去车间，去一线。

之后更工农兵推荐制，不仅大学，大专和中专也都得先参见工作，再进行推荐。

么一，一个年轻人初中毕业高中毕业进入工厂，得先工作，作出一些成绩，得认可，才能获得上工农兵学校的机会，等毕业了，从公社推荐的回公社，从厂里推荐的回厂里。

当然

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