第11节（2 / 2）

人事部的员工看着这长达几个月的假期只觉得鼠标烫手，“郁助理，这……不太好批啊。”

“是不是要跟陆总请示一下？”

他也只是嘴上说说，上一个因为这种‘小事’打扰到陆颂乔陪女友过节的同事已经被辞了。

虽然今天不是什么特别的传统节日，那万一撞上纪念日了算谁的？

陆氏的薪酬福利那么高，他还是不想冒这个险的。

郁清也心知肚明，她找了个软皮沙发坐了下去，看起来打算跟人事部长期耗着了，“咱们公司的假期是可以累计的。”

“我知道，但是……”但是哪有人能累那么多次不用的？

论规章制度，郁清绝不比任何人记得少，现行的制度她当初还参与了制定。所以只要她想，人事部绝对是拿她没有办法的。

磨蹭到了下午茶的时间，郁清看着员工对茶点望眼欲穿的目光，选择了退一步，“这样吧，给我批一半。”

被拿捏了的人事部员工赶紧点头，生怕她反悔，“好的好的。”

习惯忙碌的人一旦闲下来，这种不适应贯穿了她整个生活。

郁清盯着画了一半的东西，仰头长叹了一声，这种放松的日子过久了会不会把人养废啊？

现在有一点事情都能勾起她的兴趣，除了和同事聊天。

看到张助理弹过来的消息，郁清耷拉着眼皮把夹子里的文档全部发了过去，“这个项目有一点儿麻烦，这是我之前搜集的资料，你可以参考一下。”

张助理接收着庞大的数据脑袋一抽一抽的疼，他也知道自己跟郁清问这么多项目上的问题十分麻烦人，但是他现在真的忙的晕头转向还联系不到总裁。?蒊

总裁给他安排工作的时候是不是没考虑到他本身也有很多项目要处理？

诚然，总助的位置

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