第313节（2 / 2）

接下来?副市长又列举了很多公私合营的好处，甚至还提出了秦湘可以挂靠在第三服装厂下面进行运营的方法, 这样的话?也能?用厂里的工人和机器。

秦湘几乎想?都没想?就拒绝了，“副市长, 我觉得这种?方法可能?是?好的，但是?却不?适合我。”

副市长挑眉，“哦？你说说看。”

秦湘斟酌了一下说，“我虽然对第三服装厂不?了解，但是?对国内很多国营厂子的现状却了解很多。包括我正在合作的向阳红服装厂也是?，在给我代工之前就出现很大的问题。管理层要么腐败只知道敛财，要么就觉得自己快退休不?愿揽事，得过且过。领导尚且如此，何况下面的小领导和工人班子。就说工人，的确有很多熟练工，可为了自己的子女有班上，又有多少熟练工在不?到五十之前就退休让位了？上去的年轻人真的就是?熟练工吗？”

她?顿了一下继续道，“工人队伍参差不?齐，而且很多一个家族都在厂里上班，一旦有事蜂拥而上，讲究法不?责众，领导满足不?了，便会一起闹事。而领导队伍思想?固化不?知变通，看不?起个体户。可如今的市场已经不?是?十年前了，现在的市场是?多样化的。这样的领导班子，我如果公私合营接手，您觉得工人会听我的吗？管理的归属权又在我还是?在原来?的领导班子？如果归属他们，我花钱有什么意义?，如果归属我们，原来?的领导班子能?听我指挥吗？”

这样的问题根本?不?用秦湘回答，答案就一目了然。国营大厂并非全都没落，像有些厂子就能?在领导的带领下迎合市场发展，慢慢走?上市场的道路，那些没落的厂子，之所以没落，是?因为厂领导目光局限在一亩三分地，思想?停留在十年前，官僚主义?盛行。

没落不?是?毫无根据的没落，都是?有迹可循。

如果她?接手这样的厂

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